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重生之最强大亨:股神之名,鼎世之基 第1173章 石油和矿业的公司

    对于银河基金在这次行动的战果,夏禹十分满意。

    就此一役,就让他已经快要见底的小金库再次充盈起来。

    手握四百四十多亿美元的流动资金,而且随时也能够从财团内抽调最少一百亿美元的资金,这一笔庞大的财富虽然不能让夏禹在全世界为所欲为,但是也能够做到很多事情了。

    至于拉美等十九国那现在价值一百四十七亿美元的油田、矿山以及相应领域公司的股权,夏禹都详细地了解了一遍。

    其中各类矿山及矿业公司的股权更多,银河基金耗资近七十八亿美元抄底购入。

    而油田和石油公司的股权是花了六十九亿四千三百万美元抄底购入的。

    当然,这两类都是在低谷时抄底买入的,若是放到拉美等国主权债务危机爆发之前,价值最少翻一倍,这就意味着这些资产加起来价值三百亿美元以上。

    只不过现在是有价无市,拉美等国糟糕的情况也导致这些国家的公司经营情况很差。

    现在国际原油价格经历过之前的三十九美元一桶的价格之后,就一直在走下坡路,现在石油领域公司的日子越发不好过。

    而且根据现在全球经济形势,以及历史走向,接下来三四年国际原油价格还将一直下行,甚至后面会直接暴跌到十美元左右一桶的低谷,才会开始反弹。

    但是那个价格,会逼死一大堆的石油公司,让全球很多石油公司濒临破产或者破产,导致全球各地出现一系列的石油领域并购重组案。

    而矿业领域同样很糟糕,在全球经济萎靡的情况下,工业理所当然也雄不起来。

    而工业最大支柱的钢铁,需要的就是铁矿石。

    夏禹很清楚,从过去1973年石油危机到现在,乃至未来一二十年,全球钢铁行业都难搞,美国的钢铁工业更是缺乏国际竞争力。

    在1979年时,克利夫兰财团旗下的美国钢铁公司就亏损超过八亿美元,旗下十三家钢铁厂倒闭。

    这些年也一直有钢铁公司倒闭,未来也将有一大堆钢铁公司破产重组。

    这要一直到2008年,华夏在全球买买买时,铁矿石行业才雄起,连带着其他大部分金属矿石价格飙涨。

    所以就现在而言,不是进入石油和矿业领域的最好时机。

    1985年也好,1987年也罢,有的是绝佳机会,现在强行进入,既费力又耗财,这不是智者所谓。

    毕竟他又不是钱多的没地方花了,还不到这种地步。

    因此,夏禹只打算暂时先入门。

    所以他成立了两家离岸控股公司,太平洋石油公司和蓝星矿业公司,分别将两类资产放入了这两家公司名下,由这两家公司负责监管。

    这两家控股的股权经过了十分复杂地隐藏,除非世界上三个离岸天堂全部公开秘密,否则明面上,没人能够指认这两家公司跟夏禹扯上关系。

    除了银河基金外,夏禹也了解了光明基金、北极星资本、九鼎银行和九鼎证券等公司的情况。

    这几家公司都收到了夏禹的提醒,因此在拉美主权债务危机爆发前都有所行动,这一次也赚了不少钱。

    四家公司合计获益达到了九十七亿美元。

    只不过这些钱,夏禹也没有调走,作为这四家公司的资产,由彼得·林奇和乔治·伯克利等人用于壮大各自经营的公司。

    毕竟不管是光明基金还是北极星资本,在夏禹心目中,都相当于是打入欧洲和美国内部的财团,对于资金的需求量简直不要太多。

    九鼎银行和九鼎证券,作为金融业的两家巨头,想要跟世界巨头掰手腕,对于资金的需求也是极其惊人的。

    接下来的时间,夏禹一头扎进了各个公司的年报当件,有时间时还去一些公司实地走访,以便了解最真实的情况。

    当然了,除了一些小问题之外,他并没有发现大的公司腐败问题。

    这也跟他确定的资金使用审批机制和管理机制有关。

    大额资金必须要上报给他,由董事长办公室负责审核过后再给他,有双重限制。

    而最重要的当属管理机制。

    这就不得不提他手中的标准会计师事务所这家亚洲最大的会计师事务所了。

    各个公司的财务部门都由标准会计师事务所负责组建,并且为了防止事务所的会计师跟公司的人员狼狈为奸,财务派驻时间也是半年为一期,然后随机分配。

    往详细地说,各个公司的财务部门的公司不跟各个公司的绩效挂钩,工资和奖金由标准会计师事务所发放,本身是没有利益关系的,可以不给情面。

    而会计师每半年都会打散后重新组合,随机抽取要前往驻入的公司,这就避免了一个会计师长时间呆在某个公司导致的勾结腐败风险。

    除此之外,集团层面还会特地抽调专门的人员组成审计调查组,全年都有审计调查组对各个公司的财务进行审计。

    如果某个公司的财务有问题,而派驻的财务人员没有发现,一旦被审计调查组发现了问题,那么将根据情况进行处理。

    如果是该财务部门派驻期之内出现的,那么将处理该财务部门,同时上报最上面,再由最上面反馈给该公司进行处置。

    如果是前任或者前前任的派驻财务部门任期内的问题,一直到了后面审计时才发现,那么出现问题那期的派驻财务部门负主要责任,后面接手的每一期财务部门都有责任。

    至于审计调查组的工资和奖金,跟他们查出的问题挂钩,查出的问题越多且越严重,奖金越丰厚。

    所以每一次审计调查组都恨不得翻个底朝天,将所有问题都查出来。

    这一个个奖惩措施和管理规定,犹如一条条的高压线,编织成了网状,极大程度地将贪污腐败问题扼杀在了萌芽之前,最大程度地保证了夏禹的利益。

    这一套机制,夏禹是结合了前世华夏政治上的机制而制定的。

    不得不说,十分地有效。

    除了这套机制刚开始运行的时候,查出了很多问题外,随着时间流逝,查出的问题也越来越少。

    不是监管机制无效了,而是越来越少人敢铤而走险了。

    在夏禹梳理着旗下资产时。

    陈才俊已经带着天工汽车集团的团队,带着参展的汽车飞到了瑞士日内瓦。

    而这时,全球其他大大小小的车企也带着今年或者未来几年将要量产的杰作来到了这里。

    一同来到这里的,还有来自全球各地的媒体。

    瑞士日内瓦国际车展,即将开幕!

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