虽然觉得自家姐姐是竞争不过谢安琪了，但是钱还是香。

    黎果果拿着陈潇黎的钱在沪市玩的开心，李亢见她适应良好也就放下心来。

    又是新的一周，李亢一来公司就突然接到紧急通知，原本的例会取消，季爸爸要亲临启点，例会改成全体会议！

    九点十五，总编通知大家在15楼大会议室集合。

    李亢带着自己组的五个编辑，一起来到了会议室。

    他路过会议室一角时，发现今年新来的实习生们正缩在去年他开会时待着的那个角落，顿时不由一笑，走到了自己的座位前。

    人生际遇啊，真是奇妙！

    去年他还是他们中的一员，没有桌子可用，只能缩在一角坐在那简易的塑料凳上。

    但是现在，不过一年多的时间，他就已经坐上了有名牌的前列位置。

    他李亢，曾经是终点最强实习生！现在启点最帅主编！

    今年的实习生来的比较晚，因为公司变动，全部都是七月才来报道的。

    说来有趣，通知这些实习生入职时间太晚，人事都觉得还能来三分之一就不错了，谁知道这些实习生们一个不拉的全来了！

    甚至那些已经找好新工作的实习生也都来了。

    这件事还在启点引发了一阵话题，现在启点被一航集团收购了，但是之前招人却因为还是终点的缘故，要求并不高。

    所以这些原本远远够不上一航集团门槛的实习生，就这样戏剧性的有了进入一航集团子公司工作的机会。

    本以为公司毁约了，但是又意外的接到人事来电，他们自然就一个不落的全来报道了。

    现在启点正值变革期，行政部门很忙但是编辑部门相对较闲，所以这些实习生们都还没分到各个部门，哪怕是招来当编辑的，也都统一在后勤部门先打着杂。

    不管怎么样，新来的先干一个月杂活儿，把这段时间给度过去了再说。

    要知道，现在启点可是季爸爸旗下的产业，别说干一个月杂活儿了，就是干三个月他们也没人敢说什么。

    启点的待遇可是比以前更好了，他们叨叨几句被判定实习不合格那就亏大了。

    以他们的水平，再想进启点这样的公司可就难了。

    公司里阶级分明，哪怕开个会也是如此。

    第一排是总编、总经理以及他们的副手等公司高层的位置。

    第二排就是李亢他们这些主编和运营行政部门的部门一把手了。

    第三排坐的是运营部门的一些小干部，主任副经理什么的，但是这些职位在编辑部门是不存在的。

    再往后，就是各部门的编辑和职员们了。

    除了前三排之外，其他人的座位没什么讲究，随便来随便坐。

    而那二三十个实习生就在会议室一角的独凳上，一个个在膝盖上摊开着笔记本，手里拿着笔，模样老实又小心。

    这就是阶级，就连一个公司都分成了五类人。

    而他李亢，现在也是第二阶梯，公司的中层领导干部了。

    九点半，季讷言准时踏进了会议室的大门，在王奇的陪同下。

    山呼海啸般的掌声立刻响起，随后王奇落坐，季讷言则走到了会议室正中的演讲台上。

    “把凳子给我撤了。”

    季讷言上去之后先一皱眉，然后指着讲台后隐藏的高脚凳喝道。

    总经理赶紧上前，抹着冷汗把凳子搬走了。

    季讷言在讲台前站定，这才对所有人说道：“早就想来看看大家，可是最近太忙了，所以拖到今天，大家不会怪我不重视你们吧？”

    他言语随和，全无刚刚的那股气势，让人心下放松不少。

    李亢看着离自己并不算远的季讷言，发现年龄并不算太大的他两鬓却已斑白，黑发中的那两抹白实在是有些刺眼。

    要知道，他可是华国当之无愧的首富，养尊处优的，似乎才刚到五十，怎么头发就白了？

    看来谁都不容易，家业越大要操心的地方越多啊，李亢心中感慨着。

    虽然鬓下生有白发，但是季讷言的精气神却完全不输于年轻人，一米八的身高穿这藏青色的合体西装，显得挺拔高挑。

    他的面容虽然不算帅可也沉稳雍容，那气度更是一般人不能比的，立在那里就像一根标枪一样，让人望之生敬生畏。

    季爸爸光环太多，实际上除去这些光环，他自己本身也是一个有魅力的人。

    只用了三言两语，他就让大家有些紧绷的情绪放松了下来，气氛渐渐变的热烈。

    “工资涨了，大家开心吗？”

    “开心～！”所有人一起扯着嗓子回答。

    “以后还会更开心的。”季讷言一笑，满堂跟着一起哄笑出声，连李亢也不由的笑了起来。

    一番亲切的问候结束，季讷言随后面色一正，全场立时寂静。

    给完甜枣是要打一棒子了吧？李亢心道，不自觉他面色也带上了几分凝重，这个棒子不知道要给的多狠。

    只见季讷言缓缓开口，声音坚定：“在继中高层配股之后，我决定，进行员工认购股份计划，只要在启点干了十年以上员工都有资格认购股份，具体限制和上一次配股一样。不过鉴于我们即将再投资20亿元完善作家福利计划并升级设备拓宽渠道，所以这次资本总额定为50亿元，每位员工限购百分之0.01。”

    工作十年才有资格认购，但是在座的三百多人里有一半是有资格的。

    五十万买百分之0.01的股份，这个价格看起来不便宜，但是有资格购买的人全都欢欣雀跃。

    之前给中层配股的时候，他们就眼馋了，只要公司发展的好，这就是一笔稳定的收入，现在他们也有机会参与其中，虽然要付出五十万！

    年限够了的员工已经在根据自己的家底，心下盘算着到底买多少合适。

    年限还差一点的则有些忧心，不知道明年再买会不会更贵，会不会买不起了。

    至于刚来公司上班的那些，比如李亢这样的新人，对这种好事只有看着眼馋了。

    他们还差太多年了。u